[新宿 法人営業]【業界未経験OK!】年収470万~/楽楽精算に続く次世代の主力商材!3年連続150%成長!『楽楽明細』のダイレクトセールス求人No.8845

募集職種 法人営業(新規開拓) 雇用形態
応募条件 【必須の経験・スキル】
・無形商材の法人営業経験を2年以上お持ちの方
雇用期間 正社員(無期)
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
勤務地(最寄駅) JR・私鉄各線 新宿駅南口,東京メトロ丸ノ内線/副都心線 新宿三丁目駅 E8 新宿南口出口 給与&月収例 年収:4,717,572~5,368,272円
賃金形態:月給制:約301,781円~343,406円
※前職の給与を考慮して決定致します。
※固定残業20時間分の40,781円~46,406円を月給に含む。超過分は別途支給。

昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(6月・12月)
通勤手当:全額支給
家族手当:月額1人目…3万円、2人目…2万円、3人目…1万円
役職手当
赴任手当
出張手当
仕事内容 【WEB帳票発行システムとは?】
近年急速に進む、請求書や支払明細書といった法人間の紙での書類のやり取りをシステム化し、ペーパレス化を実現するサービス。
昨年度より件数150%・売上250%と、10製品位上あるラクスの中でも伸び率圧倒的No.1のサービスであり、会社からの期待も物凄く大きいサービスです(導入実績、間もなく600社)。
※売れる理由※
・昨今「働き方改革」を意識し、業務効率に関するシステムを積極的に導入している企業が急激に増えている為。
・1社(送信側)に導入するだけで当システムに自然と触れ合う顧客(受取側)が多く、顧客の顧客にも自然とサービスの認知がされる仕組みとなっている為。


【製品の競合優位性】
・競合:インフォマート『BtoBプラットフォーム 請求書』
・強み&選ばれる理由
①サポートが充実している(1製品専任で行っている為)
②基幹システムとの相性が良く、PDFも取り込みが可能(他社では取り込めない事が多いらしいです)
③業界導入社数No.1の経費精算システムとの相性が抜群で、クロスセルを積極的に行っており、見込み優良顧客の数が多い


【業務内容】
WEB帳票発行システムの新規直販営業をご担当いただきます。
(お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバック含む)
・営業先:
社員数1000名以下の幅広い業界、業種の中小企業。
・クライアント:
経理・総務担当や情報システム担当になります。
・営業スタイル:
反響営業による提案営業型メイン 
リードによる新規顧客がメインの為、TELアポや飛び込みはございません。
※平均2回の訪問で受注に至るケースが多いです。遠方のお客様に関してはオンラインでの商談となります。
※1ヶ月あたりの訪問回数:新規20-25件+再訪(あまり無いようにしている為、最小限に抑えています)
。1日あたり1件程(多くて2件)。終日内勤の日もございます。アポイント時、男性はNoネクタイ可。
・目標件数:1人あたり4~5件/月


【入社後の流れ】
半月程は学習期間となります。(先輩同行、座学など)
その後1~2ヶ月は先輩と同行しながらクライアントを担当頂き、3ヶ月後に1人立ち頂くことを期待しています。


◎【しっかり働き、しっかり休む!】クリーンな労務環境です。
効率性や生産性UPに役立つサービスを提供している当社では、"ムダな残業”は徹底CUT!効率的な働き方で、金曜は≪ノー残業デー≫&≪残業月20H以内≫を実現しています。
さらに完全週休2日制は勿論、今年から有給消化も今まで以上に奨励。1週間以上の連続休暇を取得して海外旅行に出かける社員も珍しくありません☆
勤務時間 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
休日休暇 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇11日~20日
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(5日)
有給休暇(11日~20日/入社時※入社月に応じて変動+毎年4月)
慶弔休暇
出産・育児・介護休暇
子の看護休暇(1人につき5日間)
待遇・福利厚生 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
社員持株会制度
慶弔見舞金制度
育児・介護休暇制度
オフィスにお洒落なカフェスペースを設置
ラクスマイル制度(選択式就労)例:8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時
ベビーシッター補助制度
バックアップ休暇制度
ポイント <歓迎条件>
・クラウド、SI、ソフト、ソリューション営業経験
・販売パートナー経由での販売とその管理の経験

パセリスタッフに登録する

転職時期が決まっていなくても、お気軽にご相談ください。

お電話、メールでの問い合わせはこちら

0120-638-601

受付時間 平日 10:00~17:00

メールでお問い合わせ