[博多 営業]【未経験OK!】飛込無し/退職金制度/賞与年2/手当充実/店舗事業担当求人No.9705

募集職種 ルートセールス・代理店営業 雇用形態
応募条件 ◎未経験者歓迎
・要普通自動車運転免許(AT限定可)
雇用期間 正社員(無期)
試用期間3ヶ月(試用期間中の待遇・給与に変更はありません)
勤務地(最寄駅) JR「博多駅」 給与&月収例 250万~450万円
基本給(大卒以上)202,500円~226,000円+業績に応じたインセンティブ+交通費全額支給+各種手当
基本給(高卒~短大卒以上)178,000円~226,000円+業績に応じたインセンティブ+交通費全額支給+各種手当
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。
※試用期間(3ヶ月)中も待遇・給与に差異はございません。

★昇給年1回(4月)
★賞与年2回(7月、12月)

<その他諸手当>
評価手当、住宅手当、扶養手当、資格手当、役付手当、赴任手当、単身手当、住宅補助手当、交通費全額支給
仕事内容 当社は1975年設立後、生活に直結したさまざまな機器を取り扱ってきました。主に券売機や両替機、各種業務用機器の販売、設置、メンテナンス、商業施設の設計・施工まで多様なソリューションを提供している企業です。

あなたには店舗事業担当の【店舗営業】として、商業施設(スーパー、飲食店、その他店舗)の新規出店、改装など店舗に関する営業をご担当いただきます。既存顧客へご要望のヒアリングをしたり、店舗のリフォーム提案などのコンサルティング営業として業務をお任せしていきます。

具体的な業務内容は以下の通りです。

【主な業務】
・店舗の設計・施工などの提案営業
・出店時やリフォーム時のコンサルティング業務
・提案書、見積り書作成
・契約成立後の施工手配
・開店後のアフターフォロー …など

店舗の設計・施工、出店計画などをトータルでプロデュースしていただきます。店舗改装に伴う提案や、新規出店に伴うヒアリングなど、課題の拾い出しから解決に向けた提案など、商品を売るだけの営業ではなく、幅広い商品やサービスで、お客様に「店舗の最適化ソリューション」を提供していきます。

【営業方法】
・既存顧客からの紹介
・展示会での名刺交換
・HP問い合わせ
…など、反響営業がメインとなりますので新規顧客開拓や飛び込み等はございません
◎営業には社用車を使用します。
◎営業エリアは福岡市を中心とした福岡県全域、近隣エリア

★★入社後の流れ★★
まずは先輩との同行営業から始め、工場研修やOJTのもと段階を踏んで徐々に業務を覚えていっていただきます。あなたの成長スピードに合わせて業務の幅を広げていき、ひとり立ちまで3ヶ月~1年を目安に研修を行います。

★★当社の強み★★
飲食店などに設置している券売機とそのシステム、駅などにある車イス用の階段昇降機、アミューズメント施設やミュージアムなどの入場ゲートと認証機器、環境分野では年々ニーズが高まっている太陽光発電機器や消臭能力の高い喫煙ブース…。実はこれら全てが当社での取り扱い機器。数多くの取扱商品とそのノウハウを活かし、商業施設・商店街、病院・福祉施設の企画から設計、施工、運営フォローまでのトータルプロデュースを行うなど、私たちはさまざまな分野でお客様からのニーズに応え続けています。特に券売機や分煙設備、配膳カートについては自社での開発商品もあり、メーカーとしての顔も持つ当社。あらゆるソリューションをワンストップで提供すること、これが当社の最大の強みであり、私たちの使命としています。
勤務時間 9:00~18:00
※実働8時間
休日休暇 週休2日制(土・日)
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
有給休暇
特別休暇(慶弔等)
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
※年間休日108日(土曜日は会社カレンダーによる)
待遇・福利厚生 昇給年1回(4月)
賞与年2回(7・12月)
社会保険制度完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度 
財形貯蓄制度
借上住宅制度/単身寮
※転勤になっても住宅は会社が準備します
本人だけでなく家族を含めた医療費の最大70%補助がある互助会制度
リゾートホテルから育児支援まで50,000コンテンツ以上を持つ福利厚生会社との提携
ポイント <歓迎条件>
◎学生時代を含め、何らかのリーダー経験のある方
◎コミュニケーションスキルのある方

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